Проучвания
Предложенията за работа са намалели с близо 1/5 от началото на годината
Обявите за работа във водещите сайтове в страната са намалели с 12% през м. ноември. Това е близо 5100 предложения по-малко спрямо предходния м. октомври. Спадът се наблюдава във всеки един от секторите за работа.
На годишна база предложенията са с 4400 по-малко или спад от 11% спрямо м. ноември 2022г.
Предложенията за работа в „ИТ“ сектора са намалели с 40% за една година
Предложенията за работа през м. октомври са с 2900 по-малко (-6%) от тези в предходния месец. На годишна база продължава да се наблюдава постоянен спад от 7% (3300 предложения по-малко), който се дължи основно на намалелия брой обяви в сектор „ИТ“.
Предлагането на пазара на труда остава непроменено през м. септември
Броят на обявите за работа в краят на м. септември е нараснало с 1% или около 500 предложения повече. Имайки предвид динамиката на пазар на труда в България, това е сравнително малко изменение и можем да считаме, че предлагането остава непроменено.
Активизиране на предлагането на работа през м. август
Обявите за работа в края на м. август са нараснали с 4% спрямо предходния месец, а на годишна база те са с 5% (2300 предложения) по-малко. Този годишен спад се дължи основно на намаленото предлагане в сектор ИТ през 2023г, като само в този сектор предложенията са с 2000 по-малко спрямо миналата година.
Обявите за работа продължават да намаляват както на месечна, така и на годишна база
За втори пореден месец обявите за работа продължават да намаляват, като през м. юли спадът е с 8% (3750 по-малко). На годишна база обаче също продължаваме да наблюдаваме спад.
Достигнаха ли обявите за работа в сектор „Хотелиерство и ресторантьорство“ своя пик?
Броят на обявите за работа през м. юни е спаднал с 8% (близо 4000 по-малко). За това има логично обяснение…
Обявите за работа през м. май – все още няма флагове за влошаване на климата
През м. май обявите за работа са се увеличили с 3% спрямо предходния м. април, като техният брой в края на месеца е малко над 50 000. На годишна база те са с 12% по-малко или близо с 6600 предложения по-малко спрямо м. май 2022г.
Въпреки спад през м. април броят на обявите за работа се запазва висок
Предложенията за работа са намалели с 5%, като в края на м. април те са малко над 49 000. На годишна база също се наблюдава спад от 7% или 3500 обяви по-малко спрямо м. април 2022г. Въпреки това броят на обявите остава висок и все още нямаме причина за притеснения.
Краят на м. март с почти 52 000 предложения за работа в страната
В края на м. март наблюдаваме около 52 000 предложения за работа във водещите сайтове за работа в страната. Техният брой е нараснал с 11% спрямо предходния месец февруари. На годишна база предложенията са с 1200 по-малко (-1%).
Обявите за работа през февруари с 2500 по-малко от предходната година
В края на м. февруари наблюдаваме около 46 300 предложения за работа във водещите сайтове за работа в страната. Обявите са едва с 300 повече от предходния месец – ръст от 1%.
На годишна база, обаче, наблюдаваме спад на броя на обявите. Те са с около 2500 по-малко от м. февруари 2022 г., което е спад от 6%.
Възстановяване на пазара на труда през януари 2023 г.
След драстичния спад на предложенията за работа през м. декември 2022 г., през януари 2023 г. наблюдаваме възстановяване на пазара на труда. Общият брой на обявите за работа в края на месеца е 46 000, което е ръст от цели 66% спрямо предходния месец. На годишна база също се наблюдава увеличение на предложенията с 2%.
Училищният директор като лидер – доклад на Образование България 2030 очертава възможностите и предизвикателствата за развитие на лидерски умения пред едни от най-важните професионалисти в нашите училища.
Ключов фактор за успеха на всеки бизнес е професионалистите, които работят за него, да могат постоянно да стават по-добри в това, което правят. За тази цел бизнесите инвестират средства и… Прочети цялата статия…
Пазарът на труда е с една трета надолу през м. декември
През м. декември наблюдаваме малко под 28 000 обяви за работа, като те са намалели с 33% (близо 14 000 по-малко) спрямо м. ноември. Въпреки това, на годишна база, броят на обявите е все още с 5% по-голям от този през м. декември 2021г.
Продължава спадът на обявите за работа във всички сектори
През м. ноември 2022г. продължаваме да наблюдаваме спад на обявите за работа във всички сектори. Общият брой на предложенията е намалял с 4000 (-9%), като на годишна база те все още са с 2% повече спрямо м. ноември 2021 г.
Спад на обявите за работа във всички сектори през м. октомври 2022 г.
Броят на обявите за работа през м. октомври е намалял със 7% спрямо предходния м. септември. Предложенията са с 3000 по-малко в края на месеца, като техният общ брой е малко над 45 500. Броят на обявите е намалял в почти всеки един от секторите, като единствено изключение прави секторът „Счетоводство, одит, финанси“.